La vie institutionnelle d’une association médico-sociale ou tutélaire ne peut s’épanouir qu’en s’appuyant sur des temps d’échange, de partage et de réflexion collective.
Prendre un temps de pause pour faire le bilan et se protéger dans les projets futurs, se rassembler autour de valeurs communes pour mieux fédérer l’action de chacun, débattre ensemble sur des problématiques transversales…
CMFC vous propose son accompagnement dans la planification et la réalisation de ces moments forts qui feront grandir votre association.
Dans un environnement de travail, les conflits interpersonnels, qu'ils concernent des collègues ou des relations hiérarchiques (salarié et N+1), peuvent nuire gravement à la dynamique d'équipe et à la performance organisationnelle.
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Les professionnels du secteur médicosocial sont souvent confrontés à des situations émotionnellement et psychologiquement éprouvantes, parfois marquées par des actes de violence ou des événements traumatiques. Afin de soutenir ces professionnels, un groupe de soutien propose un espace de parole sécurisé et bienveillant.
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Les services médico-sociaux et tutélaires doivent traiter un certain nombre de problématiques transversales en organisant des groupes de travail. Pour cela, un accompagnement extérieur peut parfois permettre de mieux structurer ces temps de réflexion.
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CMFC Formation & conseil vous propose un accompagnement tout au long des différentes étapes de construction de votre journée associative de la conception à la mise en place et l’animation.
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Plus qu’une intervention théorique ou technique, le théâtre forum est avant tout une expérience qui vise à favoriser la prise d’initiative et le rôle actif de chacun dans une problématique. De manière collective, il vise à permettre la co-construction des solutions autour d’une thématique institutionnelle.
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